Wir kommen dann auf Sie zu, sobald sich eine möglicherweise passende Vakanz ergibt.

 Damit wir einen möglichst konkreten Eindruck von Ihrer Persönlichkeit und Ihren Fähigkeiten gewinnen können, sind uns vollständige Bewerbungsunterlagen wichtig.

Dazu gehören für uns:

• ein aktueller tabellarischer Lebenslauf
• ein Anschreiben, aus dem hervorgeht, weshalb Sie sich für eine Tätigkeit bei uns interessieren und welche Erfahrungen und Kompetenzen Sie mitbringen
• einen Nachweis über Ihren Ausbildungs- oder Studienabschluss
• gescannte Arbeitszeugnisse von bisherigen Arbeitgebern
• die Angabe, welche unserer Betriebe für Sie in Frage kommen

• Sie sind verantwortlich für die strategische und inhaltliche Weiterentwicklung sowie für die Zukunftssicherung des Unternehmens.
• Sie verantworten die Umsetzung des Werkstattauftrags im Spannungsfeld zwischen Produktion und personenzentrierter Rehabilitation – in der Werkstatt sowie im Rahmen von Übergängen auf dem allgemeinen Arbeitsmarkt.
• Sie haben die organisatorische, wirtschaftliche und personelle Gesamtverantwortung.
• Sie achten in einer dezentralen Unternehmensstruktur auf eine transparente Kommunikation und ein kollegiales professionelles Miteinander.
• Sie vertreten das Unternehmen gegenüber Angehörigen, Leistungsträgern, Verbänden, Gremien, politischen Entscheidungsträgern sowie der Öffentlichkeit.
• Sie tragen aktiv zur Vernetzung in Verbänden und Fachgremien deutschlandweit und im unmittelbaren Sozialraum bei.

• Eine positive Grundeinstellung zu Menschen mit Behinderungen, die Identifikation mit den Werten der Oberland Werkstätten GmbH und den Grundsätzen der Lebenshilfe
• Ein abgeschlossenes Studium im sozialen Bereich und nachgewiesene betriebswirtschaftliche Kenntnisse oder ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium
• Mehrjährige Leitungs- und Führungserfahrungen in Unternehmen der (Sozial-)Wirtschaft
• Überzeugungs- und Verhandlungskompetenz in Bezug auf die Zusammenführung der Anforderungen des Gesetzgebers, der Kundenansprüche und der Fähigkeiten von erwachsenen Menschen mit Behinderungen
• Bereitschaft, eine Organisationsstruktur mit flacher Hierarchie, dezentralem Aufbau (3 Regionen, 8 Betriebsstätten) und hoch entwickelter Teamarbeit zu steuern und weiterzuentwickeln
• Fähigkeit zur Einbindung des Leitungsteams in die Unternehmensentwicklung und zur partnerschaftlichen Kooperation mit den Regionalleitungen, Stabsstellen sowie den Gesellschaftern
• Sie sind eine verbindliche Führungspersönlichkeit mit Neugierde, Humor, Selbstfürsorge und hoher Selbstreflexion, sowie persönlicher Integrität.

• Eine interessante und sinnstiftende Führungsposition in einem innovativen und qualitätsorientierten Sozialunternehmen
• Ein herausforderndes Aufgabengebiet mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten und hoher Eigenverantwortung
• Ein engagiertes und leistungsstarkes Leitungsteam, das den kooperativen Führungsstil lebt
• Eine leistungsgerechte Bezahlung in Anlehnung an den Tarifvertrag Öffentlicher Dienst (TVÖD/VKA), zusätzliche Altersversorgung und Möglichkeit der Krankenzusatzversicherung, Dienstfahrzeug und weitere Benefits

Auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen freuen wir uns.

Bitte richten Sie diese bis zum 10.05.2024 an:
Oberland Werkstätten GmbH
Frau Angelika Wagner
E-Mail: bewerbung@o-l-w.de

• Selbstständige Organisation von Wartungsarbeiten und deren Dokumentation sowie Durchführung kleinerer Reparaturen an unseren technischen Anlagen und Gebäuden
• Unterstützung bei der Inbetriebnahme, Kontrolle und Inspektion technischer Anlagen
• EDV-gestützte Bestandsdatenerfassung und Betriebsmittelüberwachung
• Steuerung von beauftragten Fremdfirmen
• Pflege der Außenanlagen und Unterstützung bei Bau- bzw. Umbaumaßnahmen
• Vertretung und Unterstützung des Logistikmitarbeiters
• Begleitung von Menschen mit Behinderungen bei Tätigkeiten in der Haustechnik / Logistik
• Auseinandersetzung mit den Unternehmensgrundlagen, Beteiligung an der Informations- und Kommunikationskultur und Teilnahme an Fortbildungen

• Eine positive Grundeinstellung zu Menschen mit Behinderungen, Organisationstalent und Freude an der kollegialen Teamarbeit
• Eine abgeschlossene technische oder handwerkliche Ausbildung, idealerweise als Anlagenmechaniker, Klima- / Heizungstechniker, im Facility Management, als Elektroniker oder Elektroinstallateur (o.ä.)
• Erfahrung in der Betreuung der Haustechnik und in der Zusammenarbeit mit Fremdfirmen
• Flexibilität und Freude an der Entwicklung neuer Lösungsansätze, Interesse an neuen Technologien, gute Kenntnisse in den MS Office Programmen
• Interesse an der Zusammenarbeit mit Kollegen und Kolleginnen mit und ohne Behinderungen

• Eine sinnstiftende Tätigkeit in einem verlässlichen, mittelständischen Unternehmen der Behindertenhilfe in unbefristeter Festanstellung
• Familienfreundliche Arbeitszeiten (Tagschicht) verteilt auf fünf Tage (Montag bis Freitagnachmittag)
• Eine sorgfältige Einarbeitung, Fortbildungs- und Supervisionsmöglichkeiten
• Wir arbeiten in Anlehnung an den Tarifvertrag Öffentlicher Dienst (TVÖD/VKA) mit einer Kernarbeitszeit
  von derzeit 39 Stunden/Woche
• Zusatzleistungen: Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten und zu einer Krankenzusatzversicherung oder zur gesundheitlichen Prävention, günstige Lademöglichkeit für Elektrofahrzeuge, betriebliche Altersvorsorge
• Wenn Sie in die engere Auswahl gelangen, folgt eine eintägige Hospitation, deren Termin wir gemeinsam abstimmen. Die Hospitation dient als Grundlage zur weiteren Entscheidungsfindung für die Einladung zu einem Bewerbungsgespräch.

Auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen freuen wir uns.

Bitte richten Sie diese an:
Oberland Werkstätten GmbH – Region Tölz
Dana Verwohlt, Regionalleitung
E-Mail: bewerbung.geretsried@o-l-w.de

• Selbstständige Organisation von Wartungsarbeiten und deren Dokumentation sowie Durchführung kleinerer Reparaturen an unseren technischen Anlagen und Gebäuden
• Unterstützung bei der Inbetriebnahme, Kontrolle und Inspektion technischer Anlagen
• EDV-gestützte Bestandsdatenerfassung und Betriebsmittelüberwachung
• Steuerung von beauftragten Fremdfirmen
• Pflege der Außenanlagen und Unterstützung bei Bau- bzw. Umbaumaßnahmen
• Vertretung und Unterstützung des Logistikmitarbeiters
• Begleitung von Menschen mit Behinderungen bei Tätigkeiten in der Haustechnik / Logistik
• Auseinandersetzung mit den Unternehmensgrundlagen, Beteiligung an der Informations- und Kommunikationskultur und Teilnahme an Fortbildungen

• Eine positive Grundeinstellung zu Menschen mit Behinderungen, Organisationstalent und Freude an der kollegialen Teamarbeit
• Eine abgeschlossene technische oder handwerkliche Ausbildung, idealerweise als Anlagenmechaniker, Klima- / Heizungstechniker, im Facility Management, als Elektroniker oder Elektroinstallateur (o.ä.)
• Erfahrung in der Betreuung der Haustechnik und in der Zusammenarbeit mit Fremdfirmen
• Flexibilität und Freude an der Entwicklung neuer Lösungsansätze, Interesse an neuen Technologien, gute Kenntnisse in den MS Office Programmen
• Interesse an der Zusammenarbeit mit Kollegen und Kolleginnen mit und ohne Behinderungen

• Eine sinnstiftende Tätigkeit in einem verlässlichen, mittelständischen Unternehmen der Behindertenhilfe in unbefristeter Festanstellung
• Familienfreundliche Arbeitszeiten (Tagschicht) verteilt auf fünf Tage (Montag bis Freitagnachmittag)
• Eine sorgfältige Einarbeitung, Fortbildungs- und Supervisionsmöglichkeiten
• Wir arbeiten in Anlehnung an den Tarifvertrag Öffentlicher Dienst (TVÖD/VKA) mit einer Kernarbeitszeit von derzeit 39 Stunden/Woche
• Zusatzleistungen: Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten und zu einer Krankenzusatzversicherung oder zur gesundheitlichen Prävention, günstige Lademöglichkeit für Elektrofahrzeuge, betriebliche Altersvorsorge
• Wenn Sie in die engere Auswahl gelangen, folgt eine eintägige Hospitation, deren Termin wir gemeinsam abstimmen. Die Hospitation dient als Grundlage zur weiteren Entscheidungsfindung für die Einladung zu einem Bewerbungsgespräch.

Auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen freuen wir uns.

Bitte richten Sie diese an:
Oberland Werkstätten GmbH – Region Tölz
Dana Verwohlt, Regionalleitung
E-Mail: bewerbung.gaissach@o-l-w.de

• Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung
• Zentrale Rechnungsstellung, Mahnwesen, Kassenverwaltung
• Zahlläufe, Bankbuchungen, Verwaltung der Lastschriften
• Mitarbeit bei Erstellung von Monats- und Jahresabschluss
• Umsatzsteuervoranmeldung, USt-Jahresmeldung
• Interne Erlösverrechnungen
• Schnittstelle zur Personalverwaltung
• Zusammenarbeit im Team
• Aktive Beteiligung an der Informations- und Kommunikationskultur

• Eine sinnstiftende Tätigkeit in einem mittelständischen Unternehmen der Behindertenhilfe, natürlich in unbefristeter Festanstellung
• Eine sorgfältige Einarbeitung in einem netten Verwaltungsteam mit erfahrenen Kolleginnen und Kollegen
• Wir arbeiten in Anlehnung an den Tarifvertrag öffentlicher Dienst (TVöD/VKA) mit einer Kernarbeitszeit von derzeit 39 Stunden/Woche bei Vollzeit
• Familienfreundliche Arbeitszeiten, verteilt auf fünf Tage (Montag bis Freitagnachmittag)
• Gute Fortbildungs- und Supervisionsmöglichkeiten
• Zusatzleistungen: Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten, zu einer Krankenzusatzversicherung oder zur gesundheitlichen Prävention, günstige Lademöglichkeit für Elektrofahrzeuge, betriebliche Altersvorsorge

Auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen freuen wir uns.

Bitte richten Sie diese an:
Oberland Werkstätten GmbH – Verwaltung
Ludwig Raab, Verwaltungsleitung
E-Mail: bewerbung@o-l-w.de

• Eigenständige Durchführung des Einkaufs für technische Komponenten, Einzelteile und Materialien
• Einholung von Angeboten und Erstellung von Angebotsvergleichen zur Optimierung der Beschaffungskosten
• Preis- und Vertragsverhandlungen sowie rechtssichere Vertragsgestaltung
• Disposition der zu beschaffenden Teile und Materialien
• Betreuung der gesamten Lieferkette für einzelne Kunden
• Sicherstellung der qualitativen und termingerechten Materialanlieferung einschließlich der Terminüberwachung
• Abwicklung von Mängelanzeigen und Reklamationen, sowie Rechnungsprüfung
• Zusammenarbeit mit den Teams in den Arbeitsbereichen
• Aktive Auseinandersetzung mit unseren Unternehmensgrundlagen, Beteiligung an der Informations- und Kommunikationskultur und Teilnahme an Fortbildungen

• Eine sinnstiftende Tätigkeit in einem verlässlichen mittelständischen Unternehmen der Behindertenhilfe in unbefristeter Festanstellung
• Familienfreundliche Arbeitszeiten verteilt auf fünf Tage (Montag bis Freitag Mittag)
• Eine sorgfältige Einarbeitung, Fortbildungs- und Supervisionsmöglichkeiten
• Wir arbeiten in Anlehnung an den Tarifvertrag Öffentlicher Dienst (TVÖD/VKA) mit einer Kernarbeitszeit von derzeit 39 Stunden/Woche
• Zusatzleistungen: Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten und zu einer Krankenzusatzversicherung oder zur gesundheitlichen Prävention, günstige Lademöglichkeit für Elektrofahrzeuge, betriebliche Altersvorsorge
• Wenn Sie in die engere Auswahl gelangen, folgt eine eintägige Hospitation, deren Termin wir gemeinsam abstimmen. Die Hospitation dient als Grundlage zur weiteren Entscheidungsfindung für die Einladung zu einem Bewerbungsgespräch.

Auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen freuen wir uns.

Bitte richten Sie diese an:
Oberland Werkstätten GmbH – Region Weilheim
Hermann Soyer, Regionalleitung
E-Mail: bewerbung.polling@o-l-w.de

• Eigenständige Durchführung des Einkaufs für technische Komponenten, Einzelteile und Materialien
• Einholung von Angeboten und Erstellung von Angebotsvergleichen zur Optimierung der Beschaffungskosten
• Preis- und Vertragsverhandlungen sowie Mitwirkung bei der rechtssicheren Vertragsgestaltung
• Disposition der zu beschaffenden Teile, Komponenten und Materialien
• Betreuung der gesamten Lieferkette für einzelne Kunden
• Sicherstellung der qualitativen und termingerechten Materialanlieferung einschließlich der Terminüberwachung
• Abwicklung von Mängelanzeigen und Reklamationen, sowie Rechnungsprüfung
• Zusammenarbeit mit den Teams in den Arbeitsbereichen
• Aktive Auseinandersetzung mit unseren Unternehmensgrundlagen, Beteiligung an der Informationsund Kommunikationskultur und Teilnahme an Fortbildungen

• Eine sinnstiftende Tätigkeit in einem verlässlichen mittelständischen Unternehmen der Behindertenhilfe in unbefristeter Festanstellung
• Familienfreundliche Arbeitszeiten verteilt auf fünf Tage (Montag bis Freitagmittag)
• Eine sorgfältige Einarbeitung, Fortbildungs- und Supervisionsmöglichkeiten
• Wir arbeiten in Anlehnung an den Tarifvertrag Öffentlicher Dienst (TVÖD/VKA) mit einer Kernarbeitszeit von derzeit 39 Stunden/Woche
• Zusatzleistungen: Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten und zu einer Krankenzusatzversicherung oder zur gesundheitlichen Prävention, günstige Lademöglichkeit für Elektrofahrzeuge, betriebliche Altersvorsorge
• Wenn Sie in die engere Auswahl gelangen, folgt eine eintägige Hospitation, deren Termin wir gemeinsam abstimmen. Die Hospitation dient als Grundlage zur weiteren Entscheidungsfindung für die Einladung zu einem Bewerbungsgespräch.

Auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen freuen wir uns.

Bitte richten Sie diese an:
Oberland Werkstätten GmbH – Region Tölz
Dana Verwohlt, Regionalleitung
E-Mail: bewerbung.gaissach@o-l-w.de

• Operative Leitung der Arbeitsbereiche nach wirtschaftlichen, pädagogischen und sozialen Gesichtspunkten
• Sicherstellung der Produktionsprozesse in der Region, sowie Sicherstellung der Reha-Prozesse in Zusammenarbeit mit dem Reha-Dienst
• Führung der festangestellten Mitarbeitenden (Fachkräfte und ergänzendes Personal) nach den Grundsätzen der kooperativen Führung und den unternehmenseigenen Leitlinien
• Mitwirkung an einer zielorientierten, lebendigen und respektvollen Kommunikation innerhalb der Region und zwischen den Regionen
• Aktive Beteiligung an der Entwicklung der Region und des Unternehmens durch Mitarbeit an Projekten und im Qualitätsmanagement

• Eine sinnstiftende Tätigkeit in einem verlässlichen mittelständischen Unternehmen der Behindertenhilfe in unbefristeter Festanstellung
• Familienfreundliche Arbeitszeiten (Tagschicht) verteilt auf fünf Tage (Montag bis Freitag)
• Eine sorgfältige Einarbeitung, Fortbildungs- und Supervisionsmöglichkeiten
• Wir arbeiten in Anlehnung an den Tarifvertrag Öffentlicher Dienst (TVÖD/VKA) mit einer Kernarbeitszeit von derzeit 39 Stunden/Woche
• Zusatzleistungen: Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten und zu einer Krankenzusatzversicherung oder zur gesundheitlichen Prävention, günstige Lademöglichkeit für Elektrofahrzeuge, betriebliche Altersvorsorge
• Wenn Sie in die engere Auswahl gelangen, folgt eine eintägige Hospitation, deren Termin wir gemeinsam abstimmen. Die Hospitation dient als Grundlage zur weiteren Entscheidungsfindung für die Einladung zu einem Bewerbungsgespräch.

Auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen freuen wir uns.

Bitte richten Sie diese an:
Oberland Werkstätten GmbH
Dana Verwohlt, Regionalleitung
E-Mail: bewerbung.gaißach@o-l-w.de

• Selbstständige Organisation von Wartungsarbeiten und deren Dokumentation sowie Durchführung kleinerer Reparaturen an unseren technischen Anlagen
• Unterstützung bei der Inbetriebnahme, Kontrolle und Inspektion technischer Anlagen
• EDV-gestützte Bestandsdatenerfassung und Betriebsmittelüberwachung
• Steuerung von beauftragten Fremdfirmen
• Pflege der Außenanlagen und Unterstützung bei Baumaßnahmen
• Vertretung und Unterstützung des Logistikmitarbeiters
• Begleitung von Menschen mit Behinderungen bei Tätigkeiten in der Haustechnik / Logistik
• Auseinandersetzung mit den Unternehmensgrundlagen, Beteiligung an der Informations- und Kommunikationskultur und Teilnahme an Fortbildungen

• Eine sinnstiftende Tätigkeit in einem verlässlichen, mittelständischen Unternehmen der Behindertenhilfe in unbefristeter Festanstellung
• Familienfreundliche Arbeitszeiten (Tagschicht) verteilt auf fünf Tage (Montag bis Freitag)
• Eine sorgfältige Einarbeitung, Fortbildungs- und Supervisionsmöglichkeiten
• Wir arbeiten in Anlehnung an den Tarifvertrag Öffentlicher Dienst (TVÖD/VKA) mit einer Kernarbeitszeit von derzeit 39 Stunden/Woche
• Zusatzleistungen: Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten und zu einer Krankenzusatz-versicherung oder zur gesundheitlichen Prävention, günstige Lademöglichkeit für Elektrofahrzeuge, betriebliche Altersvorsorge
• Wenn Sie in die engere Auswahl gelangen, folgt eine eintägige Hospitation, deren Termin wir gemeinsam abstimmen. Die Hospitation dient als Grundlage zur weiteren Entscheidungsfindung für die Einladung zu einem Bewerbungsgespräch.

Auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen freuen wir uns.

Bitte richten Sie diese an:
Oberland Werkstätten GmbH – Region Weilheim
Hermann Soyer, Regionalleitung
E-Mail: bewerbung.polling@o-l-w.de

• Interessanter Ferienjob / Produktionstätigkeiten aus unterschiedlichsten Branchen (z.B. Sportartikel, Medizintechnik, Holz- und Metallverarbeitung, Fluggerätebau, etc.)

• Du gehst respektvoll mit Menschen mit und ohne Behinderungen um und hast etwas Erfahrung in der Produktion

• Tolles Betriebsklima und nette Kollegen und Kolleginnen
• Wertvolle Erfahrungen mit Menschen mit und ohne erkennbare Behinderungen
• Aushilfsjobs in der Produktion (in den Ferien, mind. 3 Wochen am Stück) oder Produktionstätigkeiten (bis zu 1 Jahr)

Wir freuen uns auf deine Rückmeldung!

Betrieb Miesbach: bewerbung.miesbach@o-l-w.de oder 08025-70370
Betrieb Polling: bewerbung.polling@o-l-w.de oder 0881-92460
Betrieb Gaißach: bewerbung.gaissach@o-l-w.de oder 08041-78570
Betrieb Geretsried: bewerbung.geretsried@o-l-w.de oder 08171-93470